يقصد بالمنظمة بشكل عام تجمع لأفراد يعملون مع بعضهم في إطار تقسيم واضح للعمل لإنجاز أهداف محددة ويتخذ طابع الاستمرارية.

في المنظمة ككيان اجتماعي تحدد الأدوار والمهام والعلاقات بحيث يستطيع كل فرد أو مجموعة أو وحدة إدارية العمل مع الآخرين لإيجاز أهدافها التي هي جزء من الأهداف الشاملة للكيان الاجتماعي.

إن هذا الوصف للمنظمة يجعل من هذا الكيان المفتوح مختلفًا في إطار العديد من الخصائص مثل الحجم وطبيعة العمل الذي تمارسه وعائدية أو ملكية هذا الكيان وخصائص أخرى غيرها.

يشرح المقال القصير أدناه الأنواع المختلفة للمنظمات مع أمثلة عنها - قراءة ممتعة 🙂